TARİHÇEMİZ
08.2018 tarihli Senato kararıyla Çankırı Karatekin Üniversitesi bünyesinde Kariyer Geliştirme ve İntibak Koordinatörlüğü’nün (KAGİN) kurulması kabul edilmiş ve Yürütme Kurulu üyeleri belirlenmiştir. 10.2020 tarihli Senato kararıyla Üniversitemiz bünyesinde kurulan Kariyer Geliştirme ve İntibak Koordinatörlüğü (KAGİN) isminin, Çankırı Karatekin Üniversitesi Kariyer Merkezi olarak değiştirilmesine karar verilmiş ve Yürütme Kurulu üyeleri belirlenmiştir.
Çankırı Karatekin Üniversitesi Olarak Değerlerimiz:
Millilik: Toplumumuzun tarihi mirasından gelen milli kültürüne, yaygın örf, ananelerine sahip çıkmak ve yaşatılması için çaba göstermektir.
Standart: Kariyer hizmetlerini sistematik olarak iyileştirmek ve ortak bir Web portalı aracılığıyla kariyer merkezi hizmetlerine ulaşım kolaylığı sağlamak ve standart oluşturmaktır.
Erişilebilirlik: Web tabanlı mesleki rehberlik hizmetlerini, iletişim kurma ve istihdam kaynaklarına erişim imkânını tüm coğrafyalardaki öğrencilerin ve mezunların erişimine sunmaktır.
Geliştirme: Öğrencilere, mezunlara, işverenlere ve diğer paydaşlara kariyer yönetimi süreçlerinde yardımcı olmak ve kariyer merkezi personelinin mesleki gelişimini desteklemek için kapsamlı programlar ve hizmetler sunmaktır.
İşbirliği ve Ortaklıklar: Profesyonel hizmetlerini veririken iç ve dış, tüm paydaşları ile açık ve dürüst iletişim biçimini benimsemek. Bu şekilde geniş paydaş ağları oluşturmak ve söz konusu paydaşların verilen hizmetlere aktif katılımını sağlamak.
Öğrencileri, Mezunları ve İşverenleri Hizmetlerin Merkezine Koymak: Kariyer merkezinin odak noktasının öğrenciler, mezunlar ve işverenler olduğu bilinci ile onlara hak ettikleri saygıyı göstermek ve en iyi hizmeti sunmaktır.
Bütünlük: Ahlaki yaklaşımın önemini yansıtan kurum kültürünü teşvik etmek, profesyonellik gerekleri ve saygı çerçevesinde her düzeyde erişilebilir olmaktır.
Şeffaflık: Sürekli gelişim sağlamak için kariyer hizmetlerinin çıktılarını değerlendirmek ve paylaşmaktır.
Çankırı Karatekin Üniversitesi Kariyer Merkezi Olarak Amaçlarımız:
Öğrenciler ve mezunlar için kariyer merkezi hizmetlerinin kapsamını genişletmek, öğrenciler ve mezunların bu hizmetlere erişimini sağlamak;
Öğrenci ve mezunların kariyer hedeflerini eğitim, yetenek ve ilgi alanlarına uygun, iş gücü piyasalarının ihtiyaçlarının farkında olarak planlamalarına yardımcı olmak. Söz konusu hedeflere ulaşmak için ihtiyaç duyacakları yetkinlikleri geliştirmelerine yönelik gereken profesyonel desteği vermek;
Kariyer merkezi hizmetlerinin kalitesini artırmak;
Öğrencilerin akademik başarısını artırmak;
Öğrenciler ve mezunlar için deneyimsel öğrenme, iş ve staj olanaklarını artırmak;
Üniversite, işverenler, İŞKUR ve diğer iç veya dış paydaşlar arasında yeni iş birlikleri kurmak ve mevcut iş birliklerini güçlendirmek;
Kariyer merkezinin ve öğrencilere sundukları olanakları çeşitli yöntemlerle bilinir ve görünür hale getirmek;
Kariyer merkezlerinin kurumsallaştırılmasını ve sürdürülebilirliğini sağlamaktır.